تقييم الأداء

إيجاد الآلية المناسبة لتقييم أداء الأفراد في المؤسسة و اختيار مدة زمنية ملائمة للتقييم الدوري , مما يُسهل عملية توزيع الحوافز و المكافئات أو عملية تحديد الخلل